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	Übertragen Sie diese Business- Geheimnisse auf Ihr Unternehmen
		In jeder Ausgabe von simplify your business erfahren Sie, was andere Unternehmen erfolgreich macht. Welche simplify-Strategien erfolgreiche Chefs jetzt einsetzen und welche Prinzipien Sie direkt auf Ihr Unternehmen übertragen können. Egal, ob Ihre Firma 1, 10, 100 oder 1.000 Mitarbeiter hat – hier können Sie erfolgreich „ablernen“:
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Wenn Sie heute dieses Angebot nutzen und antworten, erhalten Sie GRATIS die aktuelle Ausgabe von simplify your business. Profitieren Sie jetzt von diesen Vorteilen, die Sie exklusiv nur bei simplify your business erhalten:

Sie lassen Ihr Unternehmen wachsen:
Denn simplify your business zeigt Ihnen die besten Wachstumsstrategien, die auch in schwierigen Zeiten funktionieren.

Erfahren Sie in simplify your business, auf was es bei einer nachhaltigen Wachstumsstrategie ankommt, und welche Schritte Sie jetzt für mehr Kunden, mehr Umsatz und Gewinn in der Krise konkret gehen müssen.

Sie vereinfachen Ihre Arbeitsabläufe:
simplify your business zeigt Ihnen die Bereiche, in denen Sie Prozesse deutlich optimieren können. Denn erfolgreiches Unternehmenswachstum erzielen Sie nicht nur durch das Gewinnen von neuen Kunden. Auch IN Ihrem Unternehmen muss der Weg für Wachstum geebnet sein.

Viele Unternehmen, die das nicht berücksichtigt haben, sind sogar schon an ihrem eigenen Erfolg „erstickt“, weil sie im Betrieb nicht rechtzeitig die Voraussetzungen für Wachstum geschaffen haben ...

simplify your business zeigt Ihnen, mit welchen VEREINFACHUNGEN Sie im Betrieb krisenfeste und zukunftsfähige Strukturen schaffen. Das sichert Ihren Erfolg, spart viel Geld und vermeidet Reibungsverluste.

Sie finden die Kostenfresser!
Denn simplify your business zeigt Ihnen, wie Sie diese aufspüren und wie Sie mit einfachen Strukturen und weniger Lieferanten Unregelmäßigkeiten im Einkauf vorbeugen und Kosten sparen.

Gerade jetzt in wirtschaftlich härteren Zeiten, lohnt es sich für Sie, Ihre Firma nach Kostentreibern zu durchforsten. Doch immer wieder machen einige Unternehmen den Fehler, vor allem auf ihre Kennzahlen zu schauen, die Taktzeiten zu verkürzen und die „Rasenmäher-Methode“ einzusetzen ...

Doch: die gleiche Arbeit schneller oder mit kleinerem Budget zu erledigen, führt in der Regel zu einer höheren Fehlerquote!

Der simplify-Weg: Suchen Sie nach Einsparungsmöglichkeiten außerhalb Ihrer Kennzahlen! Die 8 wichtigsten Ideen dafür habe ich Ihnen jetzt in dem aktuellen Spezial-Report „Die Chancen der Krise nutzen“ zusammengestellt.

Wenn Sie jetzt simplify your business zum kostenlosen 14 Tage-Test anfordern, stelle ich Ihnen diesen Report sofort zum GRATIS-Download zur Verfügung.

Sie werben erfolgreich mit kleinem Budget!
Denn mit simplify your business zeigen wir Ihnen regelmäßig wirksame Werbemaßnahmen, die nicht viel Geld kosten, aber große Wirkung erzielen. Ja, erfolgreiche Werbung muss nicht groß, glänzend, bunt und teuer sein. Im Unterschied zur kurzfristigen Verkaufsförderung wirkt klassische Werbung langsam. Sie ruft Ihre Leistungen bei möglichen Kunden immer wieder in Erinnerung.

Wenn Sie jetzt simplify your business zum kostenlosen Probelesen anfordern, erhalten Sie als 2. Dankeschön einen weiteren Unternehmer-Spezial-Report GRATIS: „Erfolgreich werben mit kleinem Budget“! Darin habe ich zum Beispiel eine Liste für Sie abgedruckt, die Ihnen die Wahl des richtigen preiswerten Werbemittels stark erleichtert. Damit Sie kontinuierlich Aufmerksamkeit bei Ihrer Zielgruppe erregen – und zwar für 500 € und weniger!!

Und Sie finden noch weitere wenig bekannte Tipps in diesem Spezial-Report:

Selbstmarketing: Sie sind Ihr stärkstes Verkaufsargument. So bewerben Sie Ihre Leistungen mit mehr Persönlichkeit. (Seite 1)

Anzeige: Welcher Anzeigentext neue Kunden bringt (Seite 3)

Pressearbeit: noch wirksamer und billiger als Anzeigen – wenn Sie es richtig machen (Seite 3)

Checkliste: Wie einprägsam ist mein Firmen-Logo? (Seite 4)

Flyer: Der „Billigflieger“ zu Ihren Kunden. So nutzen Sie das ideale Medium für kompakte Informationen richtig. (Seite 4)

Fahrzeugwerbung: Beim Fahren preiswert werben – auch wenn Sie nichts mit Autos zu tun haben. (Seite 5)

Das 15-Minuten-Prinzip: Wie Sie Ihre Werbeergebnisse mit der „Chefzeit“ deutlich verbessern. (Seite 5)

Internet-Werbung: Wie Sie mit nur wenigen Klicks bei Datenbanken, Linklisten, Foren und vielem mehr ganz einfach die Wirkung Ihrer Werbung multiplizieren. (Seite 7)

Netzwerk-Werbung: Wie Sie Ihre Kontakte vervielfältigen und potenzielle Kunden auf Ihre Internetseite locken. (Seite 8) ... und vieles mehr!

simplify your business möchte Ihr Werbe-Ideen-Lieferant sein. Entdecken Sie jeden Monat neue Geheimnisse einfacher, preisgünstiger Werbung.

Sie begeistern Ihre Mitarbeiter
für Ihr Unternehmensziel: Denn in simplify your business erfahren Sie, wie Sie alle Mitarbeiter für gemeinsame Ziele begeistern und die „Ohne-mich“-Blockade auflösen.

Als Chef wünschen wir uns gerade jetzt, dass wir es nicht alleine sind, die die Ärmel hochkrempeln und den Kampf gegen die schwierigen Wirtschaftsbedingungen aufnehmen. Was Sie jetzt brauchen, sind Mitarbeiter, die im Sinne der Firma handeln und mit Begeisterung ihrer jeweiligen Tätigkeit nachgehen.

Voraussetzung dafür ist, dass Ihre Mitarbeiter geschlossen hinter der Philosophie und den Zielen des Chefs stehen. Das sind in Ihrem Fall SIE! Deshalb hat die simplify your business-Redaktion diese 157 Motivationstipps zusammengestellt. Hier können Sie konkret nachlesen, wie Sie mit einfachen Ideen in Ihrer Firma ein Betriebsklima schaffen, in dem alle Mitarbeiter volle Leistung bringen. Denn die Erfahrung zeigt, dass oft schon eine kleine Geste reicht, damit Mitarbeiter die Ärmel hochkrempeln.

Erfahren Sie in dieser kompakten „Motivations-Box“ – in Form eines kleinen Büchleins – alles von A wie Aufgaben delegieren bis Z wie Zielerreichung: Jeder Tipp ist einmalig und – wie Sie es von simplify your business kennen – sofort und einfach umsetzbar.

	simplify your business Tipp
	Verzichten Sie auf „Manager-Spielzeuge“ Wenn von allen Veränderungsbereitschaft im Unternehmen abverlangt wird, kommen Sie um aktive Kommunikation und regelmäßige Besprechungen nicht herum. Verzichten Sie dabei auf großen technischen Aufwand. Auf neue Aufgaben einstimmen lassen sich Mitarbeiter am besten, wenn sich zwischen Ihnen und Ihren Mitarbeitern nicht ständig Powerpoint-Präsentationen, Flipcharts und Diagramme schieben. Nur eine natürliche Besprechungsleitung gibt Ihren Mitarbeitern ein Gefühl der Sicherheit.
	Weitere Chef-Tipps finden Sie hier

Holen Sie sich den neuen simplify your business-Ratgeber und verwandeln Sie Ihre Mitarbeiter in begeisterte Mitstreiter!

Lesen Sie in dieser „MOTIVATIONS-BOX“:

wie Sie mit einfachen Ideen in Ihrer Firma ein Wohlfühlklima schaffen,

wie Sie erreichen, dass alle Mitarbeiter – gerade jetzt, wo es wirklich darauf ankommt – volle Leistung bringen,

wie Sie mit einfachen Worten Ihre Mitarbeiter von Ihren Zielen begeistern und

erleben Sie, wie Ihre Mitarbeiter selbst
bei schwierigen Aufgaben mit Begeisterung anpacken.

Nutzen Sie diese einmalige Sammlung praxiserprobter Tipps und erleben Sie, dass oft schon eine kleine Geste reicht, damit Ihre Mitarbeiter die Ärmel hochkrempeln!

Sichern Sie sich diese Motivations-Box, die alle Tipps enthält, mit denen Sie Ihre Mitarbeiter in motivierte Mitarbeiter verwandeln. Erfahren Sie, wie Sie einfacher führen und gemeinsam bessere Ergebnisse erzielen. Lesen Sie jetzt:

Werden Sie ein 3-Minuten-Chef: Was Sie niemals einem Mitarbeiter sagen sollten, wenn er um ein persönliches Gespräch bittet oder Ihnen eine Frage stellt (Seite 5)

Vermeiden Sie die „Lorbeeren-Falle“: Ihr Mitarbeiter hat etwas Gutes geleistet? Dann vermeiden Sie unbedingt diesen Kommunikations-Fauxpas (Seite 5)

Job-Lust statt Job-Frust: Wie Sie mit dem Rotations-Prinzip vermeiden, dass Ihre Mitarbeiter betriebsblind werden (Seite 5)

1 Satz, den Sie unbedingt Ihrem Mitarbeiter sagen sollten, wenn Sie ihn bitten, seine Arbeit für eine andere Tätigkeit zu unterbrechen (Seite 6)

Prämie: Welche Leistung Ihrer Mitarbeiter Sie mit einer Prämie belohnen sollten (Seite 7)

Störenfriede: Wie Sie mit „Miesepetern“, „Nörglern“ oder „Arbeitsverweigerern“ richtig umgehen, damit das gesamte Betriebsklima nicht gefährdet wird (Seite 8 )

Tinte statt Drucker: Wie Sie mit dieser kleinen Geste Ihre Mitarbeiter positiv überraschen und Ihre menschliche Größe zeigen (Seite 10)

Die Zeigefinger-Methode: Wann es hilft, einen einzelnen Mitarbeiter – auch vor „versammelter Mannschaft“ direkt persönlich auf etwas anzusprechen (Seite 16)

Phrasen-Liste: Stellen Sie mit Ihren Mitarbeitern diese Phrasen-Liste zusammen – und Sie werden im entscheidenden Moment peinliche Situationen gegenüber Kunden und Kollegen vermeiden (Seite 11)

Direkt statt versteckt: Machen Sie diesen Fehler bei der Arbeitsanweisung an Ihre Mitarbeiter? (Seite 12)

Alarm-Signal: Was bedeutet es wirklich, wenn Ihr Mitarbeiter sagt „Ich kümmere mich darum, wenn Luft ist“? (Seite 14)

Die Repeat-Technik: Was Sie tun sollten, wenn einem Ihrer Mitarbeiter im Eifer eines Wortgefechts eine übermäßig harte Formulierung gegen Sie herausrutscht (Seite 17)

Wann „Danke“ nicht mehr reicht: In diesen Fällen sollte Ihr Lob über ein normales Maß hinausgehen (Seite 20)

Die Geizhals-Falle: Wenn Sie bei Mitarbeitern-Geschenken diesen Fehler machen, werden Sie ganz schnell zum Geizhals-Chef degradiert (Seite 21)

„Sie Tolpatsch!“ Wenn ein Mitarbeiter ein Fehler macht, dann sollten Sie unbedingt Folgendes vermeiden (Seite 23)

„Die 2 Geld-Gebote“. Diese beiden obersten Gebote sollten Sie beachten, wenn es um Ihr Vergütungskonzept geht – damit es nicht zu Neid, Mißgunst und Kündigungen kommmt (Seite 27)

Heißer Stuhl oder warmer Kuschel-Sessel: Was motiviert mehr? Arbeitsplatz-Unsicherheit oder gefühlte Arbeitsplatz-Sicherheit? (Seite 31)

Das Spitzen-Team-Programm: Was Ihre Spitzen-Mitarbeiter am meisten motiviert und worauf Sie bei der Aufgabenverteilung achten müssen (Seite 33)

Der Sympathie-Faktor: Wie Sie Ihren Eindruck als Chef bei Außenstehenden steigern und wie Sie niemals über Ihre Mitarbeiter reden sollten (Seite 43)

Gut statt perfekt: Warum Sie sich von dem Anspruch, der Beste in allen Bereichen sein zu wollen, trennen sollten (Seite 47)

und vieles mehr

Sichern Sie sich jetzt diese 157 besten Motivations-Tipps. Sie erhalten die „Motivastions-Box“ GRATIS als Dankeschön für Ihr Interesse an dem einzigartigem Unternehmer-Informationsdienst simplify your business!

Sie setzen Ihre Vision um!
Denn in simplify your business erfahren Sie, wie Sie sich auf Ihre wichtigste Aufgabe als Chef besinnen und nicht nur Ihren täglichen Aufgaben hinterherlaufen.

Ganz am Anfang Ihres unternehmerischen Vorhabens hatten Sie eine Vision. Sie stehen deshalb jetzt dort, wo Sie sind. Das ist eine herausragende Leistung, die viel von Ihnen abverlangt hat. Doch jetzt gilt es, Ihr Unternehmen zu sichern! Was wollen Sie jetzt erreichen? Die Krise zu überleben ist eine wichtige Aufgabe. Doch was kommt danach?

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simplify your business möchte nicht nur Tippgeber und Informationsdienst für Sie sein, sondern vor allem auch Ihr persönlicher Coach!

Jeden Monat erhalten Sie Ideen, Anregungen und persönliche Motivations-Bausteine, die Ihnen helfen, Ihre eigenen, persönlichen Ziele zu formulieren, sie festzulegen und die Schritte zu planen, um Ihre Ziele sicher und erfolgreich zu erreichen.

Machen Sie deshalb nicht den Fehler, simplify your business als eine normale Zeitschrift oder Zeitung anzusehen. simplify your business bietet Ihnen in vielfacher Hinsicht mehr, als Sie es sich jetzt vielleicht vorstellen können.

Neben der persönlichen Unterstützung und Motivation für Sie als Chef wird simplify your business auch Türen für Sie öffnen, die für die meisten Unternehmer für immer verschlossen bleiben würden.

Sichern Sie sich wertvolle Insider-Informationen über andere (Konkurrenz-)Unternehmen

Möchten Sie wissen, welche Vergütungssysteme andere erfolgreiche Unternehmen einsetzen?

Möchten Sie wissen, wie Marktführer ganz gezielt Kostentreiber ausschalten?

Möchten Sie wissen, welche ungewöhnlichen Vertriebskonzepte andere Unternehmen in Ihrer Branche (vielleicht sogar Ihre Konkurrenz!) nutzen?

Möchten Sie wissen, welche Marketing-Strategien andere Erfolgs-Unternehmen durchführen, obwohl ihnen nur ein kleines Budget zur Verfügung steht?

Normalerweise gelangen Sie nicht so einfach an diese Informationen. Schon gar nicht von Konkurrenten oder Unternehmen aus Ihrer Branche ...

Wir von simplify your business können aber unsere journalistischen Recherche-Möglichkeiten voll ausnutzen. Wir besuchen Unternehmen, befragen Mitarbeiter und Führungskräfte, sprechen mit den Chefs persönlich oder ermitteln sogar verdeckt vor Ort mit Testkäufen oder Beobachtungen.

So werden uns Türen geöffnet, die für die meisten verschlossen bleiben und wir gelangen an Erkenntnisse, an die Sie normalerweise nicht gelangen würden.

Diesen Wissensvorsprung geben wir Monat für Monat direkt mit simplify your business an Sie weiter – und SIE können damit unschlagbar werden.

Wir lüften für Sie bestgehütete Geheimnisse, die meistens nur Insidern oder Mitarbeitern bekannt sind. Profitieren jetzt auch Sie von unserem Chef-Informationsdienst und:

Erfahren Sie alles über die wahren
Erfolgsgeheimnisse gesund wachsender Unternehmen

Das Erfolgs-Prinzip, das Sie mit simplify your business nutzen können, nennt sich „Innovative Imitation“: Sie schauen, was bei anderen Unternehmen und Chefs gut läuft und übertragen diese Ideen auf Ihr tägliches Geschäft. simplify your business verrät Ihnen Insider-Wissen, mit dem Sie Arbeitsabläufe vereinfachen, Produkt-Ideen generieren, Motivations-Methoden übertragen oder ganze Geschäftsmodelle „kopieren“ können:

Wie machen die anderen ihre Werbung und was läuft für sie gerade richtig? Lohnt sich Google – und welche Erfahrungen haben andere mit Adwords, Adsense & Co? Was sind deren Tricks und Tipps?

Wie motiveren die anderen ihre Mitarbeiter? Mit Prämien? Mit Motivations-Reden? Mit Beteiligungen? Was funktioniert – was demotivert?

Auf welche neuen Trends setzen Unternehmen aus Ihrer Branche?

Wie entlasten sich andere Chefs? Wie schaffen es andere Erfolgsunternehmer, stets einen freien Kopf für wichtige Entscheidungen zu haben – und vieles mehr!

Darf ich Ihnen eine aktuelle
Ausgabe Ihres zukünftigen – vielleicht
sogar wichtigsten – „Ideen- und
Strategie-Lieferanten“ GRATIS zusenden?

Wenn auch Ihr Terminplan ständig voll ist und Ihnen einfach die Zeit fehlt, über den eigenen Tellerrand zu schauen und sich mit anderen erfolgreichen Unternehmern auszutauschen, dann liegen Sie mit simplify your business genau richtig. Denn hier erfahren Sie, wie Sie mit der simplify-Methode

... Ihre Kunden dauerhaft überzeugen
und nicht nur kurzfristig überreden.

... Ihre Schwächen dauerhaft aus der Welt schaffen und nicht nur vertagen.

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und nicht kurzfristig mit Prämien bestechen.

... Ihre Kosten dauerhaft reduzieren
und nicht nur verschieben.

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Herzliche Grüße
Ihre

Dr. Marc-Wilhelm Kohfink
Chefredakteur

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